เครื่องมือใหม่ช่วยให้ภาคกีฬาของชุมชนระบุช่องว่างฝากถอนไม่มีขั้นต่ำที่อาจส่งผลต่อการทำงานของความเท่าเทียมทางเชื้อชาติในระดับองค์กรและโครงสร้างตั้งแต่ปีที่แล้ว America SCORES New York, the Los Angeles Dodgers Foundation, Memphis Inner City Rugby and PeacePlayers (ผู้ชนะรางวัล Beyond Sport’s 2020 Sport for Reduced Racial Inequalities Collective Impact Award ซึ่งได้รับการสนับสนุนจากมูลนิธิ DICK’S Sporting Goods) ได้ทำงานร่วมกันอย่างหนัก กลยุทธ์ในการควบคุมกีฬาของชุมชนเพื่อจัดการกับการเหยียดเชื้อชาติอย่างเป็นระบบ
ความไม่เท่าเทียมกันและความอยุติธรรมในสหรัฐอเมริกา
จากการทำงานของพวกเขา และโมเมนตัมที่เพิ่มขึ้นทั่วโลกของกีฬาในการจัดการกับความไม่เท่าเทียมกันทางเชื้อชาติในและนอกสนาม เรารู้สึกตื่นเต้นที่จะเผยแพร่แหล่งข้อมูลเพื่อช่วยภาคกีฬาของชุมชนระบุช่องว่างที่อาจส่งผลต่อการทำงานของความเท่าเทียมทางเชื้อชาติในระดับองค์กรและโครงสร้าง . ความพยายามดังกล่าวเป็นผลจากพันธมิตรที่หลากหลายและผู้เชี่ยวชาญในด้านกีฬาและหัวข้อที่เกี่ยวข้องกับการแข่งขันซึ่งนำโดยคณะที่ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญและ thinkBeyond (ที่ปรึกษาน้องสาวของ Beyond Sport)แนะนำ REAL
เครื่องมือประเมินและการเรียนรู้ทางเชื้อชาติ (Racial Equity Assessment & Learning) ฟรี (REAL) ออนไลน์ให้ผู้ใช้ประเมินระบบและแนวทางปฏิบัติภายในตนเองได้ด้วยตนเอง และให้ขั้นตอนต่างๆ ที่สามารถนำมาใช้เพื่อปรับปรุงความสามารถขององค์กรในการจัดการกับการเหยียดผิวตามโครงสร้างองค์กรกีฬาในสหรัฐฯ ขอแนะนำให้ใช้เครื่องมือฟรีเพื่อช่วยสนับสนุนการทำงานเพื่อพัฒนาความเท่าเทียมทางเชื้อชาติในภาคส่วนต่างๆ
การสร้าง REAL ได้รับแรงบันดาลใจจากการสำรวจความคิดเห็นของผู้ให้บริการกีฬาเยาวชนทั่วประเทศที่นำโดย Beyond Sport และ Play Equity Fund เพื่อให้เข้าใจถึงวิธีการใช้กีฬาเพื่อแก้ไขปัญหาเกี่ยวกับการเหยียดเชื้อชาติ ผลการสำรวจและการทำแผนที่รวม 18 โครงการใน 21 เมืองจากคำถามเชิงคุณภาพและเชิงปริมาณ 16 ข้อ
ผลการวิจัยเหล่านี้เพิ่งได้รับการเปิดเผยในรายงานเรื่อง Mapping Sports’ Role in Reducing Inequity In the US รายงานสำรวจบทบาทเฉพาะที่กีฬามีต่อการมีส่วนร่วมของเยาวชนในการสร้างจุดร่วมระหว่างผู้ที่มีภูมิหลังต่างกันและความพยายามของโปรแกรมเหล่านี้ในการช่วย กล่าวถึงความไม่เท่าเทียมกันทางเชื้อชาติ รวมถึงกรณีศึกษาต่างๆ เกี่ยวกับโปรแกรมกีฬาเยาวชนจากทั่วประเทศ
กองทุน Play Equity Fund
สนับสนุนงานที่มีความหมายซึ่งช่วยพัฒนาบทบาทสำคัญที่กีฬาเยาวชนสามารถมีได้ในการต่อสู้กับการเหยียดเชื้อชาติ” Renata Simrilประธานกองทุน Play Equity Fund กล่าว “แบบสำรวจนี้ช่วยแสดงให้เห็นความพยายามระดับรากหญ้าที่โปรแกรมกีฬาเยาวชนมีในการสร้างความสัมพันธ์ระหว่างคนหนุ่มสาวจากภูมิหลังที่แตกต่างกันไปพร้อมกับส่งผลกระทบเชิงบวกต่อเด็กๆ ทั่วประเทศ เครื่องมือออนไลน์สามารถให้คำแนะนำอย่างรวดเร็วเพื่อช่วยผู้นำขององค์กรกีฬาเยาวชน เราภูมิใจที่ได้เป็นพันธมิตรในงานนี้”
ผลการศึกษาซึ่งนำไปสู่การสร้าง REAL แสดงให้เห็นว่าองค์กรชุมชนไม่จำเป็นต้องพูดถึงประเด็นเชิงระบบของความไม่เท่าเทียมกันทางเชื้อชาติ ผู้ตอบแบบสอบถามส่วนใหญ่มุ่งเน้นไปที่การให้โอกาสและพัฒนาทักษะในการเคลื่อนย้ายทางสังคมสำหรับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการเหยียดเชื้อชาติและความไม่เท่าเทียมกันทางเชื้อชาติ สิ่งนี้นำไปสู่การจัดการกับความไม่เท่าเทียมกันทางเชื้อชาติเป็นผลทางอ้อมเนื่องจากการมุ่งเน้นไปที่การจัดการกับอาการ – การเลือกปฏิบัติ – มากกว่าสาเหตุหลักของการเหยียดเชื้อชาติอย่างเป็นระบบและในสถาบัน
การสำรวจยังระบุด้วยว่ามีความจำเป็นเร่งด่วน
ที่จะช่วยให้โครงการเยาวชนเพิ่มขีดความสามารถในการประเมินผลกระทบของงานของพวกเขา ตลอดจนประเมินว่าพวกเขาวัดความสำเร็จในการลดความเหลื่อมล้ำทางเชื้อชาติได้อย่างไร ในการเป็นพันธมิตรกับ มูลนิธิ The DICK’S Sporting Goods Foundation อย่างต่อเนื่อง เราสามารถก้าวไปสู่โอกาสที่จะช่วยเหลือองค์กรเยาวชนและช่วยพัฒนาภาคส่วนในเชิงกลยุทธ์โดยรวมด้วยเครื่องมือออนไลน์ที่มีให้ทุกคน พร้อมด้วยแนวทางและหลักสูตรที่จะช่วยต่อสู้กับการเหยียดเชื้อชาติที่ ระดับรากหญ้า
“การพัฒนา REAL นั้นมีพื้นฐานมาจากการวิจัยและการทำงานร่วมกัน ซึ่งพัฒนาโดยผู้เชี่ยวชาญระดับประเทศจำนวนมากที่ต้องการส่งผลกระทบโดยตรงต่อการเหยียดเชื้อชาติทั้งในระบบและในสถาบัน” เฟร็ด เทิร์นเนอร์กรรมการบริหารของ Beyond Sport กล่าว “เครื่องมือนี้ออกแบบมาเพื่อกระตุ้นการดำเนินการในขณะที่ให้องค์กรต่างๆ คำแนะนำเมื่อพวกเขาพิจารณาถึงสิ่งที่พวกเขาต้องทำเพื่อพูดคุยในเรื่องความเท่าเทียมทางเชื้อชาติในองค์กร ถึงเวลาแล้วที่จะต้องทำความเข้าใจในประเด็นที่เราเผชิญให้เป็นจริง ถึงเวลาแล้วที่ต้องจัดการบ้านของตัวเองให้เป็นระเบียบ”
REAL ครอบคลุม 11 คำถาม โดยแต่ละคำถามมีสี่คำตอบที่เป็นไปได้ ซึ่งจะสะท้อนให้เห็นว่าแต่ละองค์กรทำงานอย่างไรในแต่ละพื้นที่ที่เกี่ยวข้อง เมื่อเสร็จสิ้น ผู้ตอบจะได้รับรายงานฟรี ซึ่งปรับให้เหมาะกับองค์กรและงานที่ทำในแต่ละวัน พร้อมคะแนนและข้อมูลเกี่ยวกับวิธีการปรับปรุงโปรแกรมของพวกเขา การประเมินใช้เวลาห้านาทีและสามารถดำเนินการใหม่ได้บ่อยเท่าที่จำเป็นเพื่อติดตามความคืบหน้า สามารถใช้ได้อย่างเท่าเทียมกันโดยองค์กรที่ทำงานโดยตรงกับผู้เข้าร่วมจำนวนน้อย เช่นเดียวกับผู้ที่ทำงานกับเยาวชนหลายพันคนในบริบทการป้องกันและการศึกษาที่มากขึ้นฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ
